失业保险费率降低

失业保险费率降低

预计为企业“减负”约二百三十四亿元

中工网讯 （记者 罗娟）3月22日，全国失业保险工作座谈会期间，人力资源和社会保障部失业保险司负责人表示，全国共有22个省份符合降低失业保险费率的基本条件，如果全部实现降费率，预计将再为企业降低成本约234亿元。

这位负责人同时明确，降低失业保险费率，绝不会影响失业保险待遇标准，绝不会影响失业保险待遇按时足额发放。

近日，经国务院同意，人社部、财政部联合印发《关于阶段性降低失业保险费率有关问题的通知》，决定失业保险总费率为1.5%的省（区、市），可以将总费率降至1%。据了解，这是国务院第三次阶段性降低失业保险费率。

该负责人表示，国务院决定阶段性降低失业保险费率经过科学测算、充分论证。据测算，将失业保险总费率降至1%后，一些统筹地区将会出现收不抵支的情况，但可以动用历年滚存结余和省级调剂金解决，确保失业保险待遇水平不降低和按时足额发放。

国务院还要求，当前总费率为1.5%的省份，要在确保失业保险金按时足额发放、稳岗补贴政策顺利实施的前提下，将总费率再降低0.5个百分点，具体方案由省级人民政府根据本地基金结余情况确定，不搞“一刀切”，有利于基金运行平稳。

记者了解到，目前全国已有10个省份将失业保险费率降至1%，没有出现失业保险待遇标准降低、影响失业保险待遇按时足额发放的情况。

《通知》规定，此次降费政策执行到2018年4月30日。这与2016年阶段性降低失业保险费率政策期限保持一致。人社部负责人说，这是统筹考虑了降低企业成本、服务于促进实体经济发展和失业保险制度的可持续性，特别是未来需要应对的失业风险，因此是阶段性的，期限不宜过长。

针对其他社会保险费率为何没有降低的疑问，上述负责人解释说，失业保险两次降低费率后，虽然征缴收入大幅下降，但基金运行总体较为平稳，截至2016年底，累计结余5235亿元，具备一定的降费条件，可以考虑再次降低费率。但随着人口老龄化以及其他因素的影响，养老保险和医疗保险基金收支平衡压力日益加剧，可持续发展面临严峻挑战。同时，工伤保险和生育保险费率已降至较低水平。

记者还了解到，人社部门将加强对全国失业保险基金运行监测和评估。确保基金平稳运行，既减低企业成本，又确保失业保险待遇发放。